劳动关系一直是企业人力资源管理的重点、难点，4月14日下午，青岛思达人力资源发展研究会在天安数码城举办《打造和谐劳动关系，构建企业用工生态》线下公益课程，帮助企业对员工进行有效管理，降低企业内部劳资纠纷问题概率。

活动特别邀请区人社局劳动监察专家和山东运策律师事务所律师共同解读如何打造和谐劳动关系，构建企业用工生态。课程中，劳动监察专家与企业人力资源管理人员共同分享了实际工作经验，建议现代企业管理必须提高人工管理的水平，企业要主动、积极、到位管理，企业人力资源部更需要改变意识。受邀律师从法律角度，与学员们一起运用实例互动，引导学员们注重招聘简章的撰写方法、劳动合同签订与管理时易疏忽的问题点，帮助企业HR提高劳动纠纷预防与控制能力，降低用工风险，打造和谐的劳动关系。

本期课程是青岛思达人力资源发展研究会2021年度主办的第一期关于劳动关系的线下公益主题活动。在企业劳资纠纷时长发生的实际中，研究会将会从人力资源专业角度出发，持续关注此类问题，协助会员单位建立健全人力资源管理体系，提高人力资源开发专业水平，推动人才的发掘、培养、使用，促进各类专业人员的职业发展，为推动本地区经济社会发展贡献力量。

记者 刘云海