城阳融媒讯|6月15日下午，区行政审批局“作风能力提升年”活动第二批“科长擂台”在市民中心第一会议室顺利举行，局业务职能科室的13名负责人依次“上擂台”，围绕今年以来科室工作进展情况、存在问题和下步的工作思路、目标任务进行了发言，局领导班子成员结合分管工作进行了点评，对下一步工作提出了意见建议，局党组负责人出席活动并讲话。

此次活动大家准备充分、认识到位、态度真诚，既有政治上的高站位，又有业务上的深思考，大家敞开心扉、畅所欲言，结合科室工作实际，晒成绩、亮特色，查问题、提建议，谈感悟、说体会，在全局营造了“比学赶超”的浓厚氛围，形成以赛促学、以赛促干的生动局面，起到了示范带动、典型引路的良好作用，凝聚了党员干部自我加压、勠力同心的强大合力。

要以此次活动为契机，聚焦年初制定的目标任务，分析研究当前我们面临的发展环境，理清下一步工作思路，全面梳理、全面自查，主动对标对表，以“高标准、严要求、快节奏”的工作作风，以“事争一流、唯旗是夺”的工作干劲，持续精准发力，确保实现“时间过半、任务过半”的工作目标，全力推动我区审批服务工作提质增效、追赶超越。

要强化问题导向，营造干事创业的浓厚氛围。把解决审批服务领域的痛点、堵点、难点问题作为工作重点，认真落实整改责任，明确整改目标、时间和具体责任人，制定具体整改措施，切实把思想上的收获转化到实际工作中来。要强化大局意识，营造团结协作的良好风气。牢固树立全局工作“一盘棋”思想，强化大局意识、团队意识，凝心聚力、团结协作，做到“思想上合群、工作上合力、行动上合拍”，主动担当、认真协作，确保各项工作措施做细、做实、做到位。要强化正确用人导向，营造风清气正的工作环境。树立注重品行、崇尚实干、为民办事、清正廉洁的正确用人导向，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。进一步强化为创新者容、为担当者容、为实干者容的鲜明导向，坚持优者上、庸者下、劣者汰，使能上能下成为常态。

通讯员：赵琳