为了巩固卫生监督执法成效，上马街道卫生健康工作站紧紧围绕工作目标，创新工作举措，打造工作亮点，努力提升卫生监督执法能力，为工作站持续稳定发展提供强力支撑。

加强执法能力建设，执法行为日趋规范

明确监督职责，确保监督责任落实到位。工作站共监督各类单位400余家，截止目前立案32起，结案14起。加强案件审查工作，对每个案件从立案到作出行政处罚设置审核关卡，提高案件质量，监督执法质效稳步提升。

执法办案信息化、规范化。监督员使用移动执法终端，实现信息化现场执法模式，信息与省平台对接，形成上下贯通的信息共享。执法过程中规范监督员着装，严格执行执法过程全记录。

推进公共卫生抽检工作。工作站围绕社会舆情高热度的公共卫生相关话题，开展了公共场所公共用品用具抽检、学校生活饮用水及现制现售水抽检、餐饮具集中消毒单位的抽检工作。抽检依托第三方检验机构，通过分析结果数据进行科学判定，采取了不同的监督监管措施。

“双随机”抽检工作圆满完成。工作站承接国家双随机任务126家，完成126家，完结率100%。　　

落实联席机制。工作站加强与街道安监办、市场监督管理所、派出所等部门的联系沟通，推行信息共享，互联互通，联合整治，形成联合执法合力。截止目前共开展联合执法活动3次，执法效能得到全面提升。

依托文明典范城市创建，推进“清单式”卫生监督

工作站以创建国家文明典范城市为依托，以规范管理相对人依法经营行为为目的，围绕创城工作指标和日常监督重点，明确和细化工作任务，采取措施，狠抓落实，深入推进“清单式”监督，公共场所和生活饮用水监督工作取得了良好成效。为提高管理相对人的共创共建意识，工作站先后组织公共场所单位负责人“创卫”网上培训2次，受训人数达100余人次。在此基础上，工作站开展了3次创建国家级文明典范城市“四小行业”专项监督检查行动，对辖区105家公共场所进行了卫生监督全覆盖，并对存在的问题下达了限期整改通知书;对27家不合格单位进行了行政处罚。在开展现制现售水经营单位专项监督工作中，对辖区9家经营单位进行了摸底调查建立了台账，并联合第三方对水质进行了抽检。在监督执法过程中，监督执法人员采取监督与指导、服务与处罚相结合的工作方法，实行检查一家、整改一家、巩固一家、提高一家的“清单式”监督，使监督检查抓在实处、落在点上，有效促进了监督效能最大化。

强化职责意识，注重全方位素质提升

为了打造一支让群众放心的卫生监督工作队伍，工作站多方式、多渠道全方位提高队伍的综合素质和为民服务情怀。一是进一步明确工作目标、工作职责，制定学习计划和学习目标，实施业务互学制度，每周组织一次业务交流学习活动，每月组织一次集中学习培训，职工之间互帮互助，交流互学，拓宽了知识范畴，提高了业务技能。二是采取多种形式，不断加强队伍精神文明建设。在扎实推进党史学习教育活动中，全站党员职工每周进行中国共产党简史、中国特色社会主义思想、习近平关于中国共产党历史论述摘要等内容的学习，以理论武装头脑。组织全体党员职工观看红色电影、参观红史馆，让党员干部深切感受革命先辈不屈的民族精神和高尚的爱国情操，领会红色文化的思想内涵和时代价值，在思想上和心灵上接受洗礼，并从红色历史中汲取奋力前行的动力，增强全体监督员的使命感、荣誉感和社会责任感。综合素质的提升有力推进了卫生监督执法能力的提高。

通讯员 林甜