根据公司业务发展需要，青岛阳光国际合作服务有限公司(以下简称“阳光国合公司”）委托山东思达人才管理集团有限公司（以下简称“思达人才集团”）面向社会公开招聘部分工作人员，有关事宜如下。
一、公司简介
青岛阳光国际合作服务有限公司于2020年6月组建成立，注册资本20亿元。公司主要从事双招双引、国际贸易、招商载体开发运营、承办重大会展论坛等业务，重点对接日韩产业、技术、资金、产品和人才等，整合中日韩地方经贸合作资源，促进中日韩深度全方位的交流合作。
二、招聘岗位
此次计划面向社会公开招聘工作人员6名，招聘岗位及具体要求如下：
No.1 会展副部长
岗位编码：2021YGGH0801
招聘人数：1
岗位描述：
1.负责组织筛选有关行业的会展资料，收集、分析和整理展会信息并承接公司各项会务、展览等活动；
2.负责展会项目立项、活动方案的策划制定，编制项目实施计划书并组织实施；
3.整体把控客户需求，协调好各部门工作对接，合理分配团队成员的具体任务工作，保证活动高效进行；
4.负责活动现场的组织和监控，并及时处理突发事件，协调各方资源，保证活动顺利开展；
5.负责展会活动的营销策略及品牌推广；
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.具有5年以上会展工作经验，熟悉会展公关业务流程，5年以上团队管理经验；
2.具有大中型会议、会展的组织策划及统筹管理能力，有优秀的文案撰写能力；
3.能够独立对项目进行全面跟踪监控；
4.责任感强，抗压能力强，具有良好的管理、沟通、处理问题的能力；
5.独立的策略思考能力，快速应变能力；
6.中共党员优先。
用工方式：正式
No.2 法务专员
岗位编码：2021YGGH0802
招聘人数：1
岗位描述：
1.负责公司招投标文件、合同的起草、审核和管理，参与重大合同的谈判和流程设计、起草、审核工作，全面负责处理各项法律事务；
2.对公司各部门合同管理情况进行定期检查，协助处理合同执行过程中的纠纷；每季度进行重要风险防控工作检查，做好公司生产经营中的风险防范工作；
3.负责公司合同纠纷、劳动仲裁等诉讼业务的处理工作，协助外部律师完成相关诉讼工作，提供与公司经营有关的法律咨询；
4.统筹公司法务及合规管理工作，对公司违反法律、法规的行为提出纠正意见，对公司风险控制流程和结果进行监督检查；
5.对公司的重大决策提供法律依据和意见，避免法律风险，对公司制度制定和修订提供合规和规范性审核；
6.组织进行法制宣传和法律风险防范教育；
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，法律相关专业；
2.具有5年以上相关工作经验，同时具有律师事务所从业经历者优先；
3.具备扎实的法律专业知识，擅长《经济法》、《合同法》、《公司法》以及国际贸易类相关法律法规；熟悉诉讼、仲裁工作流程；
4.掌握必要的企业管理、财务、交易等业务工作流程和知识；
5.通过国家司法考试，具有法律从业资格者优先；
6.英语六级以上者优先，熟悉国际贸易合同用语；
7.具备职业敏感性、谨慎的工作习惯与态度、团队合作精神；
8.具备把控公司各项业务开展的风险点的能力，并能对各部门进行法律风险预防的指导；
9.中共党员优先。
用工方式：正式
No.3 财务管理
岗位编码：2021YGGH0803
招聘人数：1
岗位描述：
1.建立、改进、完善预算管理体系、制度及表格；根据企业的发展目标、以前各年度预算制订和执行情况，向各预算责任部门下达预算指标；组织对各部门编制的预算草案的试算平衡和加工，编制企业年度财务预算；定期进对企业经营状况和预算执行情况进行分析，考核评价各责任部门的业绩；
2.根据企业有关财务制度编制成本核算制度，负责各部门的经济核算业务，制订企业各部门成本费用指标，并对其进行严格检查和控制，以确保企业成本目标的实现；
3.拟定企业各项内部审计制度、审计程序及审计细则，按照企业年度工作计划规划年度审计工作，规划年度审计工作实施进程；组织公司各项财务收支、专项资金的使用和核算情况，经营成果的真实性、准确性、合法性等的审计工作；根据国家有关制度和企业相关规定，配合外部审计机构进行必要的调查取证工作，保证外部审计机构对企业的审计工作的顺利展开；组织做好相关的审计资料、文件的归档、保管、借阅管理工作；
4.做好企业的财务分析工作，编写相关报送资料；对拟进行项目进行财务预测和财务跟踪；
5.对外报送相关财务及投融资项目资料；
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，财务、会计、金融、管理等相关专业；
2.具有3年以上财务管理工作经验；
3.熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规，熟练使用办公软件和财务软件；
4.较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；
5.良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力；
6.中共党员优先。
用工方式：派遣
No.4 投资主管
岗位编码：2021YGGH0804
招聘人数：1
岗位描述：
1.组织进行行业研究及投资项目的市场调研等前期工作，根据企业的投资方向组织市场调查，搜集有关的市场信息资料；
2.根据市场调查结果进行可行性研究，编制可行性报告，提出投资方向的有关建议，进行投资的财务分析；为投资项目准备推介性文件，编制投资调研报告、可行性研究报告及框架协议的相关内容，并拟订项目实施计划和行动方案；
3.根据投资计划方案，寻找项目资源，设计投资项目，积极组织项目调查和可行性分析研究，开展投资工作；参与投资项目谈判，建立并保持与合作伙伴和潜在客户的业务关系；参与投资项目的直接或间接管理，监控和分析投资项目的经营管理；
4.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，工程造价、经济、金融、投资等专业优先考虑；
2.具有5年以上相关工作经验，具有财务基础，能独立编制初步财务报表；
3.了解造价相关知识；熟练运用excel、word、ppt等办公软件；
4.学习能力和逻辑思维能力强，能够快速深入挖掘和整合信息；
5.工作及时高效，认真细致，能按要求及时完成测算和报告；
6.韩语、日语熟练，形象良好者优先；
7.具有基金从业资格证书者优先；
8.良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力；
9.中共党员优先。
用工方式：正式
No.5 解说专员
岗位编码：2021YGGH0805
招聘人数：1
岗位描述：
1.承担中韩国际客厅的日常讲解接待工作；
2.参与展览讲解文案开发及撰写工作；
3.承担志愿者讲解培训工作；
4.参与中韩国际客厅文创策划实施工作；
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，播音主持、表演类、教育类、韩语等相关专业优先考虑；
2.具有3年以上相关工作经验，普通话标准流利，达到《普通话水平测试等级标准》二级甲等及以上，嗓音条件好，吐字清晰，有良好的语言表达能力和沟通应变能力；
3.韩语TOPIK4级以上、须熟练掌握韩语；
4.形象气质佳，女性身高不低于165㎝，男性身高不低于180㎝；
5.爱岗敬业，吃苦耐劳，服从安排，责任心强，有良好的团队协作精神及服务意识；
6.性格积极向上，心理素质好，身体健康，身体及家庭状况能适应岗位需求；
7.中共党员优先。
用工方式：正式
No.6 IT工程师
岗位编码：2021YGGH0806
招聘人数：1
岗位描述：
1.数据平台开发维护，负责公司大数据网站平台的运营，保证网站访问的通畅与稳定；
2.公司网站维护，包括编写网站代码、内容修改，对网站进行功能调整优化；
3.负责公司国际客厅3D电子屏及宣传片的维护；
4.软硬件维护，计算机软硬件安装测试、打印机、监控、电话、门禁、视频会议设备的使用和维护，保障日常工作正常开展；
5.完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.具有3年以上相关工作经验，熟悉局域网，熟悉windows操作系统和终端软件，能独立解决公司电脑、网络及打印机等设备出现的问题；
3.具备软件编程能力，了解软件开发的相关工具；
4.有较强的学习能力和团队协作能力，工作踏实认真，责任心强，抗压性强；
5.中共党员优先。
用工方式：正式
三、资格条件
报名人员除符合上述要求外，还应具备以下任职条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法和遵守中华人民共和国法律；
3.具有良好的品行，为人正直、清正廉洁、善于沟通和决断，办事公正，心态平和、理性，身体健康，能承受较大工作压力，有拼搏精神；
4.综合素养佳，具有良好的职业操守和组织协调能力；
5.有事业心和责任感，诚实可信，抗压能力强；
6.法律、法规规定的其他条件；
7.有以下情形之一者不得报考：
（1）受过劳动教养或强制隔离戒毒以及因犯罪受过刑事处罚等存在违法犯罪记录的人员；
（2）被开除党籍或开除公职、近 3 年受到党纪政纪处分以及违反计划生育政策的人员；
（3）因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案查处尚未结案的人员；
（4）被机关事业单位、国有企业以及市财政供养的基层工作岗位辞退未满 5 年的人员；
（5）有失信人员不得报考；
（6）法律和规范性文件规定不得应聘的其他人员。
四、招聘程序
1．报名时间及方式
（1）报名时间：自2021年8月12日起至2021年8月25日17:00。
（2）报名方式：
本次报名采取网上报名的方式，应聘人员请在电脑端登录山东思达人才管理集团有限公司（http://www.qdstar.com.cn）进入“阳光国合公司报名入口”进行报名。首次进入报名系统的应聘人员请先注册账号再报名，按照招聘简章要求提交本人相关报名材料。
（3）相关报名材料：
①《青岛阳光国际合作服务有限公司2021年度招聘报名表》（在系统内完整填写）；
②近期2寸彩色免冠电子照片；
③二代身份证原件正反面照片；
④国家承认的学历证书原件照片；
⑤本人亲笔手写并签名的《诚信承诺书》（附件1）
⑥所获相关荣誉证书照片；
⑦照片《教育部学历证书电子注册备案表》PDF版（下载流程详见附件2）。
上述涉及的照片材料，格式要求为jpg或png，上传照片要求清晰可辨，大小不超过1M。
2．资格审查
受青岛阳光国际合作服务有限公司委托，本次资格审查将由思达人才集团全权代理，对报名人员进行网上资格审查。由青岛阳光国际合作服务有限公司按硬件评分标准进行综合赋分，根据得分情况每个岗位按1:5比例进入面试环节。由思达人才集团通知考试相关事宜，审查未通过者不再做任何通知。资格审查将贯穿招录工作全程，凡弄虚作假者，一经查实立即取消报考、考试、体检和录用资格。
3．打印准考证
进入面试环节的候选人于2021年8月26日登录山东思达人才管理集团有限公司（http://www.qdstar.com.cn）进入“阳光国合公司报名入口”，登录报名账号在“个人中心-我的准考证”自行打印准考证。
4．面试
面试时间、面试地点另行通知（如有变动另行通知）；
面试形式：半结构化面试；
面试主要考察应聘人员的专业知识、心理素质、综合素养、沟通能力及协调能力等。
5.成绩核算
面试成绩以百分制计算，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。
特别说明：
经面试环节评定后，若某岗位所应聘人员均未达到岗位要求，则取消此岗位招聘。
6.考察
按照招聘计划1:1的比例确定进入考察的人员，对进入考察人员进行政审和体检。政审主要是对拟录用人员的政治思想、道德品质、业务能力、规避事项、拟任岗位资格条件等情况进行考察。体检需到指定医院，对在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，不予聘用。
7.聘用
根据面试和考察的结果由阳光国合公司根据工作需要最终确定拟录用人员，并对面试、考察、体检合格人员进行公示，公示期为3天。公示期满，对没有问题的，按照规定程序办理聘用手续。
五、薪酬待遇
拟招聘人员试用期工资含保险、公积金，试用期为三个月，试用期间执行试用期待遇。试用期满，经公司研究决定后参照相关规定执行相应工资待遇。
六、其他事项
1．公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章等有关规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将严肃处理。
2．本次招聘不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
3．本次招聘仅由思达人才集团全权代理，不指定其他任何机构或者个人代理招聘。
4．本次招聘过程不收取任何费用。
5．应聘人员在报考期间，应及时了解报名系统及招聘网站发布的信息，以免错过重要信息。因应聘人员个人原因错过相关信息的，由应聘人员本人承担相应后果。
6.请应聘人员在招聘期间保持通讯畅通，面试成绩以及拟招聘人选名单通过报名系统及山东思达人才管理集团有限公司网（http://www.qdstar.com.cn）面向社会公示，请各位考生注意查看，本招聘简章由山东思达人才管理集团有限公司负责解释，山东思达人才管理集团有限公司负责组织招录。
报考咨询电话：0532-87722333
袁 老 师：18661962551
焦 老 师：18562521079
相关附件：
附件1：《青岛阳光国际合作服务有限公司2021年度招聘诚信承诺书》
附件2：《教育部学历证书电子注册备案表下载流程》
进入报名端口（请使用电脑端进行报名）并进行相关附件下载
山东思达人才管理集团有限公司
2021年8月12日
